بغض النظر عن القطاع الذي تعمل فيه الشركة أو حجمها أو موقعها ، فإن هدفنا هو توفير بيئة عمل منتجة ومرضية للموظفين.
ما معنى كيان
“كيان اتش ار” هو هو نظام لإدارة الموارد البشرية مبني على التقنية السحابية. كلمة "كيان" مشتقة من الكلمة العربية "الوجود، وهو أمر ملائم بالنظر إلى أن العمود الفقري لكل منظمة ناجحة هو الأشخاص الذين يعملون فيها، وأن هذا هو أهم مساهم في نجاح الشركة. تمنح كيان الشركات من أي حجم القدرة على إدارة مواردها البشرية والتحكم فيها وتنميتها بشكل أكثر فعالية.
كيان اتش ار قادرة على دعم مجموعة واسعة من اللغات ومتوافقة مع عدد من ملفات تعريف الدول المختلفة متعددة الديناميكيات. مما يساعد المؤسسات على جعل أنشطة إدارة الموارد البشرية مركزية / لامركزية باستخدام محرك كشوف الرواتب البسيط والمتطور والذي تم تصميمه للمستقبل.
الهدف من كيان اتش ار هو تزويد محترفي الموارد البشرية والموظفين بتجربة مستخدم أكثر إنتاجية ومتعة ممكنة من خلال استخدام واجهة سهلة الاستخدام ومباشرة في تشغيلها. تسهل كيان اتش ار التحول الرقمي للموارد البشرية من خلال وحدات متطورة بما في ذلك "الأشخاص ، الرواتب، تسجيل الحضور ، سجل الدوام، وتنمية المواهب ، واكتساب المواهب ، وتقييمات الأداء ، وتخطيط المسار الوظيفي ، والتعاقب الوظيفي ، ورحلات العمل ، وتذاكر الطيران". تقدم كيان اتش ار خدمة ذاتية متقدمة للموظفين عبر تطبيق اجتماعي ، مما يشجع مشاركة الموظفين ويعزز الثقافة الاجتماعية داخل الشركة.
قيمنا
الابتكار
المصداقية
قيادة التغيير
رضا العملاء
أنجز المزيد بجهد أقل
تجربة المستخدم